정년퇴직 나이, 퇴직후 할 수 있는일 가장 좋은 것
요즘은 50대 중반이면 퇴직후 진로선택을 고민하게 됩니다. 흔히 인생 2모작이라는 표현을 쓰곤 하는데요. 보통 60세 전후로 기존 직장을 그만두고 제2의 인생을 설계하게 되는 만큼, 60대 이후 건강한 노년을 위해 퇴직후 할 수 있는 일로는 어떤 것들이 있는지 알아보겠습니다.
정년퇴직 나이
정년퇴직 나이는 국가나 회사의 정책에 따라 다를 수 있습니다. 다양한 국가에서는 정년퇴직을 위한 법률이나 규정이 있으며, 이를 통해 근로자가 일정한 나이에 도달하면 퇴직할 수 있도록 규정하고 있습니다.각 국가의 정년퇴직 나이는 다양하며, 일반적으로 60세에서 65세 사이입니다. 그러나 최근에는 인구 고령화와 노동력 부족 등의 이유로 일부 국가에서는 정년퇴직 나이를 높이거나 유연한 퇴직 시스템을 도입하는 등의 변화가 있을 수 있습니다.
또한, 회사의 정책에 따라 정년퇴직 나이가 달라질 수 있습니다. 일부 회사는 근속 연수에 따라 정년퇴직 나이를 조정하거나 퇴직 시스템을 유연하게 운영할 수도 있습니다. 따라서 정확한 정년퇴직 나이는 귀하의 국가와 회사의 정책에 따라 다를 수 있으며, 해당 규정을 확인하는 것이 가장 정확한 정보를 얻을 수 있는 방법입니다.
사회공헌형 일자리 찾기
그 동안 쌓은 경력과 경험을 활용해 사회에 기여하거나 취미 삼아 일할 수 있는 직업들입니다. 직장 생활, 내 집 마련, 자녀교육, 부모봉양 등으로 앞만 보고 달려오느라 그동안 놓쳤던 다른 의미의 직업을 찾고자 하는 베이비부머에게 추천할 만한 직업이기도 한데요. 이에 해당하는 것으로는 마을재생활동가나 도시농업활동가, 손글씨작가, 웃음치료사 등이 있습니다.
미래준비형 일자리
중단기 교육과 훈련을 통해 미래를 준비할 수 있는 직종이 여기에 해당됩니다. 전직지원전문가나 주택임대관리사, 기업재난관리자, 산림치유지도사, 이혼상담사, 라이프코치 등이 요즘 각광받는 직업입니다.
틈새 시장 공략하기
아무래도 은퇴를 앞둔 세대의 가장 큰 장점은 직장생활 경력과 풍부한 인생 경험, 이를 통해 구축한 인적·물적 네트워크라고 할 수 있습니다. 그래서 이를 활용하면 좋은데요. 특정 분야 전문지식이나 경력이 매우 중요하기 때문에 진입장벽이 다소 높을 수 있지만, 중 단기 교육과정을 통해 업무 지식을 쌓으면 재취업이나 창업이 가능합니다. 이에 해당하는 직종으로는 귀농귀촌플래너나 민박운영자, 1인 출판기획자, 유품정리인, 스마트팜 운영자를 꼽을 수 있습니다.